Mimpi karier di industri kuliner? Lowongan Assistant Store Manager Yoshinoya Mojokerto ini bisa jadi jawabannya! Informasi lengkap dan detailnya ada di sini, khusus untuk Anda yang sedang mencari peluang pekerjaan yang menjanjikan.
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui persyaratan, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Kesuksesan karier Anda dimulai dari sini!
Assistant Store Manager Yoshinoya Mojokerto
Yoshinoya, restoran Jepang ternama yang menyajikan hidangan lezat dan berkualitas, kini hadir di Mojokerto! Dengan reputasinya yang mentereng dan pertumbuhan yang pesat, Yoshinoya menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peluang perkembangan karier yang menarik.
Saat ini, Yoshinoya Mojokerto sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Assistant Store Manager yang penuh tantangan dan berpotensi besar untuk pengembangan diri.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Multirasa Nusantara
- Website : http://www.yoshinoya.co.id/
- Posisi: Assistant Store Manager
- Lokasi: Mojokerto, Jawa Timur.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari semua jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di posisi supervisory atau manajemen di bidang F&B
- Menguasai prinsip-prinsip manajemen operasional restoran
- Mampu memimpin dan memotivasi tim
- Teliti, detail oriented, dan bertanggung jawab
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan dalam tim
- Bersedia bekerja lembur jika dibutuhkan
- Menguasai Microsoft Office
- Berdomisili di Mojokerto atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Membantu Store Manager dalam menjalankan operasional restoran sehari-hari
- Memimpin dan mengawasi tim karyawan di bawahnya
- Memastikan kualitas pelayanan dan produk yang konsisten
- Mengatur stok bahan baku dan persediaan
- Melakukan kontrol terhadap biaya operasional
- Menangani keluhan pelanggan
- Membuat laporan operasional secara berkala
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Kemampuan Komunikasi
- Pengelolaan Tim
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
- Peluang pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang menyenangkan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy Sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru ukuran 4×6
Cara Melamar Kerja di Yoshinoya
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi Yoshinoya (http://www.yoshinoya.co.id/) atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Yoshinoya Mojokerto. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen di Yoshinoya tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Yoshinoya
Yoshinoya dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan besar bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi individu yang berprestasi dan menunjukkan dedikasi yang tinggi.
Selain kesempatan promosi, Yoshinoya juga memberikan fasilitas dan benefit yang menarik untuk meningkatkan kinerja dan kesejahteraan karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai. Lingkungan kerja yang positif dan suportif juga menjadi nilai tambah yang ditawarkan Yoshinoya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan Yoshinoya kepada karyawannya?
Yoshinoya menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan, serta kesempatan pengembangan karir.
Bagaimana proses seleksi untuk posisi Assistant Store Manager?
Proses seleksi biasanya meliputi beberapa tahap, seperti seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan assessment.
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama adalah memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang F&B dan kemampuan memimpin tim. Detail persyaratan dapat dilihat di bagian kualifikasi.
Kapan batas akhir penerimaan lamaran?
Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025.
Apakah Yoshinoya memungut biaya dalam proses rekrutmen?
Tidak, Yoshinoya tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan Yoshinoya.
Kesimpulannya, lowongan Assistant Store Manager Yoshinoya Mojokerto menawarkan peluang karier yang menjanjikan bagi Anda yang berambisi di bidang F&B. Informasi di atas hanyalah sebagai referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi Yoshinoya atau hubungi kontak yang tertera. Ingat, semua proses rekrutmen di Yoshinoya tidak dipungut biaya apapun.