Mimpi kariermu di industri kuliner sedang menanti! Sedang mencari lowongan pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar? Info lowongan Assistant Store Manager Yoshinoya Depok ini sangat cocok untukmu!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Assistant Store Manager Yoshinoya Depok, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluangmu mendapatkan pekerjaan impian!
Assistant Store Manager Yoshinoya Depok
Yoshinoya, restoran cepat saji Jepang terkenal dengan menu beef bowl-nya yang lezat, terus berkembang dan membuka peluang karier yang menjanjikan. Dengan reputasi yang kuat dan jaringan luas, Yoshinoya menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan untuk tumbuh bersama perusahaan.
Saat ini, Yoshinoya Depok sedang membuka lowongan untuk posisi Assistant Store Manager yang bertanggung jawab atas operasional dan manajemen restoran.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Multirasa Nusantara
- Website : http://www.yoshinoya.co.id/
- Posisi: Assistant Store Manager
- Lokasi: Depok, Jawa Barat.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan D3/S1 semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang manajemen restoran (diutamakan di industri F&B).
- Menguasai operasional restoran, termasuk pengelolaan stok, kasir, dan pelayanan pelanggan.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan dan manajemen tim yang baik.
- Berorientasi pada target dan hasil.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi perkantoran.
- Bersedia bekerja shift dan lembur.
Detail Pekerjaan
- Membantu Store Manager dalam memimpin dan mengelola operasional restoran.
- Mengawasi kinerja karyawan dan memberikan pelatihan.
- Memastikan standar kualitas produk dan layanan terjaga.
- Mengontrol persediaan barang dan mengelola biaya operasional.
- Memastikan kepuasan pelanggan.
- Membuat laporan operasional harian dan bulanan.
- Menangani keluhan pelanggan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen
- Pelayanan Pelanggan
- Pengelolaan Keuangan
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Peluang pengembangan karir
- Asuransi
- BPJS Ketenagakerjaan
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Sertifikat pelatihan (jika ada)
Cara Melamar Kerja di Yoshinoya
Anda dapat melamar melalui website resmi Yoshinoya di http://www.yoshinoya.co.id/ atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor Yoshinoya Depok (alamat dapat dilihat di website). Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses lamaran kerja di Yoshinoya tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di Yoshinoya
Yoshinoya dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi setiap individu dan menyediakan jalur karir yang jelas.
Selain promosi, Yoshinoya juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja mereka lebih optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya. Jadi, bukan hanya sekadar pekerjaan, tetapi juga sebuah perjalanan karier yang menjanjikan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang diberikan Yoshinoya kepada karyawannya?
Yoshinoya menawarkan berbagai benefit menarik, termasuk gaji kompetitif, tunjangan kesehatan, bonus kinerja, cuti tahunan, peluang pengembangan karir, asuransi, dan BPJS Ketenagakerjaan.
Berapa lama proses rekrutmen di Yoshinoya?
Lama proses rekrutmen bervariasi, namun biasanya memakan waktu beberapa minggu hingga satu bulan. Hal ini tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilalui.
Apakah Yoshinoya menerima pelamar dari berbagai jurusan?
Ya, Yoshinoya menerima pelamar dari berbagai jurusan, namun pengalaman di bidang manajemen restoran atau F&B akan menjadi nilai tambah.
Apa saja skill yang paling dibutuhkan untuk posisi Assistant Store Manager?
Skill kepemimpinan, manajemen, pelayanan pelanggan, pengelolaan keuangan, dan problem-solving sangat dibutuhkan untuk posisi ini.
Bagaimana cara menghubungi pihak Yoshinoya jika saya memiliki pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi Yoshinoya melalui website resmi mereka atau datang langsung ke kantor Yoshinoya Depok.
Kesimpulannya, lowongan Assistant Store Manager Yoshinoya Depok ini menawarkan peluang karier yang menarik dan menjanjikan. Informasi di atas hanyalah referensi, untuk informasi lebih valid dan detail, silakan kunjungi situs resmi Yoshinoya. Ingat, semua proses rekrutmen di Yoshinoya tidak dipungut biaya apapun.